Valentine In Sragen

Kututurkan mengenai dirimu ke empat penjuru mata angin, Mawarku terkasih.
Lalu kau bertanya: bisakah diriku datang?
Oh, tentu..  Dengan senang hati aku lakukan
Melewati Solo, Palur, lalu belok ke Sragen
Ah, senangnya bisa berjumpa dirimu…

.

Skripsi IE Step By Step [part 1]

Ketika tiba waktunya bagi saya mengerjakan skripsi untuk menyelesaikan studi, maka mulailah otak ini diputar.
Tekad saya waktu itu, skripsinya haruslah bernilai tambah, kontributif, & yang paling penting: orisinal.

Harus orisinal, karena berpengaruh pada kredibilitas content skripsinya. Maksudnya orisinal adalah tema skripsi harus datang dari diri sendiri, bukan masukan orang lain. Kemudian, bahasan tentang tema tersebut masih terbatas dalam jumlah, sehingga bila ada yang membahasnya maka dapat menjadi masukan kontributif. Kan sia-sia saja kalau tema yang dibahas sudah bertumpuk jumlahnya atau sudah banyak diteliti orang. Terkadang ada mahasiswa yang hanya mengganti lokasi penelitian skripsinya, tetapi memakai tema & metode yang sudah banyak ada.

Lalu, supaya orisinal tadi, temanya tidak boleh muncul karena terinspirasi dari judul skripsi yang sudah ada. Nah, itu baru yang namanya orisinal!
Kedengaran lebih cocok disebut idealisme & ego ketimbang orisinalitas ya…

Belakangan saya mengetahui bahwa ide tentang orisinalitas saya itu mustahil. Semua penelitian baru, selalu berasal dari penemuan yang sudah dilakukan sebelumnya. Justru dengan cara itulah ilmu pengetahuan berkembang. Yaitu berangkat dari ilmu pengetahuan yang sudah ada sebelumnya. Tidak ada ide yang benar-benar baru atau orisinal. Suatu ide, bagaimanapun orisinalnya, sebenarnya dibangun dari ide-ide yang sudah muncul sebelumnya.

Jadi dimulailah petualangan mencari tema skripsi tersebut. Bulan Januari 2007.

Step 1

Simulasi. Ya, itulah tema wajib yang mesti diambil. Bukan karena saya mahir di bidang ini, tapi karena kalau bukan simulasi, saya bisa apalagi?
Hampir tidak ada disiplin ilmu lain yang saya minati.
Atau lebih tepatnya, saya kuasai….

Menyangkut simulasi ini, saya paham bahwa yang lebih disukai adalah membahas sistem dengan skop lebih kecil, tetapi diberi analisis mendalam & detail. Jadi kalau pada umumnya penelitian simulasi membahas tentang suatu sistem yang menyeluruh mulai dari raw material sampai finished product─ seperti pada proses manufaktur─, maka akan lebih baik jika sekarang perhatian ditujukan lebih mendalam pada bagian tertentu saja dari sistem menyeluruh tadi. Misalkan alih-alih membahas tentang proses produksi mobil mulai dari bahan baku sampai jadi mobil, mungkin bisa dipertimbangkan untuk membahas departemen trimming atau paintingnya saja, tetapi dianalisis secara rinci & diberi usulan pengembangan yang spesifik serta smart.
Ok, jadi kesepakatan temanya adalah: Simulation on A Specific Section.
Istilah yang aneh…

Step 2

Sebelumnya, saya sudah mengumpulkan daftar bidang masalah yang dapat dibahas dengan simulasi. Ditambah dengan koleksi Winter Simulation Conference Proceeding yang lengkap dari tahun ke tahun, bisa dikatakan ini tinggal masalah pada pokok bahasan apa pilihan akan dijatuhkan. Di sana terdapat opsi:

Logistic
Military application
Defense sector
Transport
Distribution
Scheduling
AS/ RS (Active Storage/ Retrieval System)
Supply chain
Inventory control
Material handling
Facility layout
Warehousing
Server & resource
Call center
Manufacturing
Process industry
Social system
Managerial system
Stock movement
Pharmaceutical & chemical industry
Government policy
Bank service
Medical service
Public service
Robotic
Semi conductor

Saya beruntung karena bisa menggunakan kajian pustaka & bahan teori yang paling update. WinterSim 2006 waktu itu belum lama berakhir, & pada bulan Januari 2007 semua paper sudah siap didownload. Rasanya senang bisa memakai referensi yang masih fresh from the oven.

Dari daftar kata-kata itu, saya baca satu-persatu. Saya jelajahi.
Saya cari topik yang enak buat dikerjakan.
Hei. Kenapa mata saya terhenti di sana?

Pada kata itu.

Warehousing.

to be continued…

_{Gambar dari gettyimages}

========================================

Baca juga:

• Pak Budi Hartono: Tips berburu topik skripsi S1 ~ part 1
• Arenasimulasi: Winter Simulation Conference TOP BGT

========================================

Workshop Ergonomi Untuk Rumah Sakit

Masih latah mbahas Ergonomi…
Woro-woro lanjutan isu tentang K3.

Ergonomics for Hospital Workshop

Kamis, 22 November 2007
Jam 8.00 – 17.00 wib
di Auditorium Fakultas Teknologi Industri
Universitas Islam Indonesia
Jl. Kaliurang Km 14.5
Yogyakarta

Pemateri
Dr. Ir. Iftikar Z. Sutalaksana (TI ITB)
Dr. dr. Lientje Setyawati M, MS, SpOK (FK UGM)

Peserta workshop diharapkan adalah:
– Top management perusahaan
– Manajer perusahaan
– Dokter & pengelola rumah sakit
– Penyedia fasilitas rumah sakit
– Tim K3 perusahaan
– Dosen
– Mahasiswa
– Praktisi Pendidikan

Setelah workshop peserta diharapkan berperan sebagai inisiator di lembaga masing-masing dalam menggulirkan program-program ergonomi yang dapat meningkatkan citra lembaga/ perusahaan karena usaha peningkatan keamanan, kesehatan, & kenyamanan kerja karyawan yang dilakukan, serta memperbaiki kualitas kerja yang membawa dampak positif terhadap performansi & produktivitas kerja.

Kontribusi
Mahasiswa S1 UII……………..Rp 50.000
Mahasiswa S1 Non UII………Rp 70.000
Mahasiswa S2…………………….Rp 80.000
Dosen………………………………..Rp 100.000
Pegawai Perusahaan…………..Rp 100.000
Umum………………………………..Rp 150.000

Pembayaran melalui
Bank Bukopin Capem Kaliurang
a.n. Arif Bintoro J, Rek 100-401.8878

Contact person
Rafika A………….0817 942 6217
Febi Riski………..0852 2894 7868
atau Lab. APK & Ergonomi UII (0274) 895287 ext 127

Informasi lengkap dari sini.
Brosurnya dari sini.

K3 Dan Ergonomi

Mahasiswa itu kan sukanya setengah-setengah kalau mempraktikkan apa yang didapat di kuliah. Walaupun sudah belajar tentang ergonomi & pentingnya kenyamanan postur tubuh saat berkegiatan, masih saja dia:

Belajar sambil lesehan di lantai.
Bertahun-tahun kuliah, begini terus tiap malam. Lutut jadi sering kejang-kejang. Kaki kesemutan. Kadang malah belajar sambil tiduran.

Duduk menghadap miring ke komputer.
Resiko karena mejanya sempit, harus berbagi tempat sama keyboard & printer. Monitor ditaruh di ujung meja. Mengetik sambil menengok ke kiri. Leher tegang. Kepala terkulai.

Naik Tiger 2000 yang berstang jepit.
Tunduk abis gaya Casey Stoner. Setiap melintas, semua mata memandang. Sayangnya motor sayalah yang mereka lihat. Bukan pengendaranya yang keren ini. Padahal punggung nyeri, tangan lemas kena getaran stang.

Ya, beli meja-kursi untuk belajar mahal harganya, apalagi buat anak kos.
Meja komputer cukup yang kecil saja.
Dan, kita harus kelihatan keren kalau naik motor walaupun punggung cedera.

“Kenapa mahasiswa tidak mempedulikan ergonomi untuk hidupnya sehari-hari?”

Karena tidak tahu?
Karena terbentur dana?
Paham, tapi sulit melaksanakannya?

Suruh juga pengusaha-pengusaha bandel yang tidak mau menerapkan K3 di perusahaannya.

BANYAK YANG PAHAM ERGONOMI, TAPI TIDAK SEGERA MEMULAINYA.
Bahkan si mahasiswa yang belajar ergonomi sekalipun.

Sulitnya menerapkan K3 (Kesehatan & Keselamatan Kerja) tadilah yang menjadi diskusi hangat pada Pelatihan Hiperkes (Higiene Perusahaan, Kesehatan, & Keselamatan Kerja) yang diadakan oleh Balai Hiperkes dan Keselamatan Kerja, Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi DIY, 14 November 2007 kemarin. ArenaSimulasi nebeng ikut, walaupun ini lintas disiplin, tapinya kan masih Teknik Industri (Bagaimanapun saya ini awam dengan ergonomi).

K3 berangkat dari kenyataan bahwa lingkungan kerja dalam segala wujudnya juga dibayangi ancaman keselamatan & kesehatan kerja. Ancaman ini cenderung tidak berbahaya dan invisible di awal, tetapi baru terasa pada tahun-tahun yang mengikutinya.
Ancaman kesehatan bisa datang dari limbah. Limbah tidak hanya berbentuk padat, cair, & gas yang kita kenal. Limbah bisa saja tidak berwujud.

Suara adalah limbah.
Bau juga merupakan limbah.

Kalau seorang pekerja harus mendengarkan suara mesin berisik setiap hari -sepanjang tahun selama masa kerjanya-, perlahan-lahan ketulian akan mendatanginya. Atau petugas pengisi bahan bakar yang menghirup asap mobil, motor, plus uap solar & bensin tanpa henti. Bau-bauan & udara tercemar masuk ke paru-paru dapat membunuhnya. Dari situlah metode-metode K3 banyak dikembangkan, untuk memastikan bahwa orang bekerja dengan situasi senyaman, sesehat, serta seaman mungkin sesuai kondisi lingkungan kerjanya.

Kembali ke Training Hiperkes. Training ini bermanfaat sekali untuk transfer ilmu dunia praktis dengan dunia akademis. Salah satu sesi dari pelatihan tersebut adalah Tur ke Pusat Pengujian K3. Waktu itu peserta diajak masuk ke ruangan-ruangan untuk diperkenalkan dengan 6 macam pengujian K3 lengkap dengan penjelasan prosedur pelaksanaan serta uji coba alatnya. Pengujian-pengujian tersebut dimaksudkan untuk mengetahui apakah subjek -biasanya pekerja- dari perusahaan atau instansi yang sedang dinilai berada pada kondisi yang aman & nyaman pada lingkungan kerjanya.

6 pengujian tersebut adalah:

Uji Audiometri
Kegunaan
Mengukur kepekaan pendengaran terhadap bunyi. Makin cepat dapat mendengar bunyi, berarti makin responsif. Ini berguna untuk memastikan pendengaran subjek masih cukup baik untuk menangkap isyarat bunyi, seperti alarm tanda bahaya di tengah-tengah dengung mesin kerja.
Alat
Box kedap suara; audiometer (pembangkit bunyi) dengan berbagai tingkat frekuensi
Cara pengujian
Subjek masuk ke box kedap suara. Dari luar, audiometer diatur untuk mengeluarkan bunyi dengan berbagai frekuensi Melalui headphone, subjek harus berkonsentrasi & memberi isyarat kapan dia mendengar & kapan tidak. Rekor mendengar tercepat dicatat & dibentuk jadi grafik.

Uji Spirometri
Kegunaan
Mengukur kapasitas hisap & hembus paru-paru. Biasa dipakai untuk tes kebugaran kardiovaskular juga. Tapi terutama dipakai untuk mengecek kesehatan pernafasan pekerja. Hasil baik-buruk dipengaruhi oleh gender, usia, berat & tinggi badan, serta jenis ras.
Alat
Spiro-analyzer, yaitu pistol pendeteksi nafas yang terhubung ke komputer mini. Alat ini secara otomatis mengukur pola nafas subjek & mentransformasikannya ke bentuk grafik
Cara pengujian
Subjek bernafas normal lewat pistol Spiro-analyzer yang dimasukkan ke mulut. Pada tarikan nafas yang keempat, subjek harus menarik nafas sedalam-dalamnya. kemudian menghembuskannya sekuat mungkin sampai habis. Grafik & angka yang terbaca lalu disesuaikan ke tabel referensi. Khusus uji yang satu ini memang agak bikin jijay karena berpotensi membuat saliva (maksudnya liur) tersembur sewaktu alat dipakai. Belum lagi pistol yang dipakai bergantian. Bayangkan berapa ratus mulut yang sudah pernah merasakan asyiknya mengulum pistol Spiro-analyzer itu…

Uji Getaran
Kegunaan
Mengukur apakah getaran mesin yang terpapar ke badan dapat ditoleransi, mengganggu kenyamanan, meningkatkan kelelahan, atau malah sudah mengganggu kesehatan.
Alat
Gelang pengukur getaran
Cara pengujian
Bagian tubuh yang bersinggungan langsung dengan getaran dari mesin dipasangi gelang pengukur. Angka yang terbaca dari gelang pengukur dicocokkan dengan tabel referensi. Angka sebaiknya tidak melebihi ambang batas yang telah ditetapkan.

Uji Bising
Kegunaan
Mengukur seberapa besar suara bising mempengaruhi pekerja dalam melaksanakan tugasnya. Uji ini juga merupakan pengukuran terhadap tingkat kebisingan yang mungkin tercipta dari suatu ruangan kerja.
Alat
Sound Level Meter (SLM) & Noise Dosimeter
Cara pengujian
Pada umumnya SLM & Noise dosimeter diarahkan ke sumber suara, setinggi telinga, agar dapat menangkap kebisingan yang tercipta. Untuk keperluan mengukur kebisingan di suatu ruangan kerja, pencatatan dilaksanakan satu shift kerja penuh dengan beberapa kali pencatatan dari SLM.

Uji Debu
Kegunaan
Ini bukan pengujian untuk pekerja, tetapi lingkungan kerja. Uji ini dipakai untuk mengetahui kadar debu total yang ada di udara tempat bekerja.
Alat
Dust sampler (wadah penampung debu); Pompa hisap; & Desikator (kotak penyimpanan steril)
Cara pengujian
Sampel debu dari ruang yang diukur diambil menggunakan dust sampler. Agar sampel debu dapat terambil ke wadah, dust sampler dihubungkan ke pompa hisap memakai selang silikon. Setelah jangka waktu tertentu pompa hisap dinyalakan, sampel debu telah menempel pada dust sampler yang kemudian dapat diteliti di laboratorium setelah sebelumnya disimpan lebih dulu dalam desikator.

Uji Iklim
Kegunaan
Ini juga merupakan pengujian untuk lingkungan kerja, yaitu pengujian berbagai jenis suhu yang terdapat pada suatu ruangan kerja.
Alat
Termometer Arsman; Psikrometer; Termometer Globe
Cara pengujian
Alat-alat tadi adalah pengukur suhu untuk berbagai keadaan. Teknik pengukuran suhunya cukup dengan meletakkan semua alat pada ruangan yang dimaksud. Termometer Arsman akan mengukur suhu basah alami dari ruangan. Psikrometer mengukur suhu basah & suhu kering ruangan. Sedangkan Termometer Globe mengukur suhu radiasi yang ada di ruangan. Kombinasi perhitungan suhu dari semua alat tersebut dapat dipakai untuk menentukan berapa lama seseorang diperbolehkan bekerja pada ruangan yang telah diuji iklimnya tadi.

Nah, sebenarnya ergonomi itu menarik juga kok.

 

:: Foto oleh Hasrul Rahman, dipakai dengan izin dari Balai Hiperkes Yogyakarta